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问题4、公司的应聘流程怎样的?

时间:2018-03-20   点击:19  【打印此页】  【关闭】   【返回

回答:公司的应聘流程根据岗位性质不同有所区别:行政职位的面试分为三个环节:初试(人事部)、复试(用人部门)、总经理面谈;营销职员面试分两个环节:初试审核(人事部)、复试面签(用人部门);面试通过后参加岗前培训。

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